Employee experience bukan hanya sekedar masalah merasa nyaman saat bekerja, namun memiliki dampak yang lebih luas bagi retensi karyawan hingga performa kinerja.

Studi yang dilakukan Globoforce dan IBM menyebutkan bahwa 25% organisasi yang memiliki nilai skor employee experience tinggi dilaporkan mampu mencapai return on sales 2 kali lipat lebih besar daripada organisasi yang berada di kuartil bawah.

Keberhasilan program employee experience tentu tak lepas dari peran Human Capital. Program employee experience ini harus mampu menyentuh sisi humanis karyawan sekaligus menjawab berbagai isu yang dihadapi di era digital ini.

Bagaimana human capital mampu mengidentifikasi berbagai isu yang berkaitan dengan employee experience? Apa yang dapat dilakukan untuk menciptakan creative meaningful work bagi karyawan?

Untuk informasi lebih lanjut, hubungi 0812 9863 9739 , email marketing@dunamis.co.id atau hubungi Relationship Manager yang selama ini membantu Anda.